Funciones:

• Coordinar las actividades asistenciales del equipo, de acuerdo con las directrices del Jefe del Servicio, con el fin de lograr los objetivos del servicio.
• Facilitar la coordinación con otros servicios y áreas implicadas en procesos comunes.
• Colaborar en la organización de la atención continuada.
• Dar soporte en el control de los resultados de actividad y el Plan de salud.
• Contribuir a potenciar la formación continuada y la actividad de investigación del equipo.

Se requiere:

• Licenciado en Medicina y Cirugía con la especialidad vía MIR de Medicina intensiva, Medicina interna, Medicina familiar y comunitaria o Geriatría.
• Competencia en liderazgo de personas.
• Orientación al logro e implicación.

Se valorará:

• Disponer de experiencia asistencial en el ámbito del paciente médico y/o de urgencias, así como en funciones de gestión hospitalaria.

Competencias:

• Trabajo en equipo
• Toma de decisiones
• Gestión de personas

Se ofrece:

• Contratación laboral indefinida a dedicación completa
• Retribución competitiva de acuerdo con los parámetros del centro
• Acceso a ámbitos de docencia, investigación e innovación

Las personas interesadas pueden enviar, hasta el 17 de noviembre, el currículum a la Dirección de Personas del Hospital de Granollers